Senior Adviseur Decommissioning – Staatstoezicht op de Mijnen (SodM) – Scheveningen

Staatstoezicht op de Mijnen (SodM)

Weet jij alle ins en outs rondom mijnbouw? Heeft decommissioning geen geheimen voor jou? En wil jij je sterk maken voor de veiligheid van de mens en de bescherming het milieu bij mijnbouwactiviteiten? Dan zijn wij op zoek naar jou! Als adviseur decommissioning binnen Staatstoezicht op de Mijnen (SodM) heb jij een centrale rol zowel in onze eigen organisatie als naar het ministerie van EZK.Dit ga je doenAls adviseur decommissioning houd je je bezig met het analyseren, toetsen en adviseren, van het goed afsluiten van de mijnbouwwerken. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen of het coördineren van de adviezen aan de vergunningverlener; het ministerie van Economische Zaken en Klimaat (EZK), inzake decommissioning van mijnbouwwerken. Voordat de mijnbouwondernemingen kunnen beginnen met de decommissioning, moeten ze meldingen buiten gebruik en verwijderingsplannen indienen. Vaak hebben ze ook aanpassing van hun Mijnbouwmilieuvergunning of Wabo-vergunning nodig, en moet hun Rapport inzake grote gevaren worden aangepast, gericht op ontmanteling. Jij als adviseur stelt een advies richting EZK op en betrekt zo nodig andere experts op het gebied van boren, installaties, pijpleidingen, milieu, veiligheid, juridisch.Door jouw kennis en ervaring op het gebied van decommissioning stuur je binnen SodM op vraagstukken rondom decommissioning en nazorg. Zowel in relatie tot de advisering richting EZK als onze eigen vergunningverlening (bijv. instemming met Rapporten inzake Grote Gevaren) en de interne processen. In samenspraak met interne specialisten en de specialisten van EZK scherp jij de adviesvragen aan over vergunningen, meldingen en/of plannen bij veranderingen in de Mijnbouwwet.Wat deze functie zo leuk maakt? Als adviseur decommissioning kan je echt de toon zetten over hoe mijnbouwwerken worden ontmanteld! Je bent gepassioneerd over mijnbouw en je maakt je sterk voor de veiligheid van de mens en de bescherming van het milieu bij mijnbouwactiviteiten. Jouw team bestaat uit diverse specialisten. Samen met jouw collega’s van de afdeling Vergunningen ga jij te werk om problemen op creatieve wijze op te lossen. Binnen het team staat samenwerken, creativiteit en het delen van kennis met elkaar centraal.Functie-eisenDit ben jijJij bent iemand met mijnbouwkundige werkervaring, opgedaan bij een mijnbouwbedrijf. Je hebt voldoende kennis van mijnbouwprocessen, inclusief het gehele ontmantelingsproces van voorbereiding tot ontmanteling, transport en onshore recycling en verwijdering. Jij bent kritisch en analytisch en je bent politiek-bestuurlijk sensitief. Dit betekent dat jij weet wat er speelt, wat bestuurders drijft en je weet je effectief te manifesteren in complexe krachtenvelden. Je houdt van regels en geordend denken en werken, maar kan als het nodig is ook creatieve oplossingen bedenken. Je bent in staat om, in samenwerking met experts, relevante belangen af te wegen om zo tot het juiste oordeel te komen. Je bent proactief en hebt een eigen mening als het gaat om het voorstellen van vernieuwingen en verbeteringen. Je vindt het leuk om met een nieuw en gedreven team samen te bouwen aan professionaliteit.Daarnaast heb je:Een afgeronde wo-opleiding en/of denkniveau.Bij voorkeur enkele jaren ervaring opgedaan als projectleider.Kennis van en ervaring met mijnbouwprocessen, decommissioning daarvan en nazorg.Kennis van de mijnbouwwet, besluit en regeling is een pré.Kennis van milieuregelgeving is een pré.Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.Affiniteit met de werkzaamheden van SodM en de wil je hierin verder te ontwikkelen en te verdiepen.Voldoe je niet volledig aan het geschetste profiel, ben je bijvoorbeeld net afgestudeerd of heb je een andere vooropleiding maar is deze baan jou toch op het lijf geschreven? Verwoord dit dan goed in je motivatiebrief en solliciteer direct! SodM breidt uit dus er komen binnenkort nog meer plekken beschikbaar.ArbeidsvoorwaardenSalarisniveau schaal 12Maandsalaris Min €4.092 – Max. €6.045 (bruto)Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijdContractduur 1 jaar met uitzicht op een vast contractMinimaal aantal uren per week 32Maximaal aantal uren per week 36Overige arbeidsvoorwaardenNaast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.BijzonderhedenWat bieden wij jou?SodM is een professionele en resultaatgerichte hedendaagse werkgever die actief is in het maatschappelijke speelveld waar de dynamiek groot is. Je werkt aan inhoudelijk interessante en zeer actuele zaken. Als toezichtzichthouder staat SodM in het centrum van de belangstelling. Media, politiek, bedrijfsleven en publiek volgen ons werk kritisch. Jouw werk heeft direct impact op mensen en bedrijven. Samen met andere specialisten werk je op een hoog kennisniveau en draag je bij aan de veiligheid van de burgers en het milieu, het houden van toezicht en het ontwikkelen van nieuwe manieren van toezicht op de onder toezicht gestelde bedrijven. Naast deze inhoudelijke uitdagingen kun je rekenen op:Een prettige werkplek in Den Haag op 2 minuten loopafstand van (metro)station Leidschenveen, makkelijk te bereiken met tram en metro op 12 minuten van Den Haag CS.Een salaris in schaal 12. Functie Senior adviseur. Zie tabel salarisschalen Rijksoverheid.Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd (IKB-uren). Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt bijvoorbeeld een deel van je IKB laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof of het besteden aan een fietsregeling, voordelig sporten en andere fiscaal vriendelijke doelen.Volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer in de vorm van een mobiliteitskaart.Een tijdelijk contract voor een jaar met een 32-36-urige werkweek met daarna de mogelijkheid tot een vast contract; de werktijden zijn in onderling overleg.Wij hechten veel waarde aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en bieden je daarvoor tal van mogelijkheden.Goede faciliteiten, een gezellig bedrijfsrestaurant en een personeelsvereniging die regelmatig leuke uitjes organiseert.De komende tijd werken wij zoveel mogelijk thuis. Hierna is thuiswerken en flexibel werken altijd bespreekbaar. Een goede thuiswerkplek vinden wij belangrijk. Wij bieden daarom een tegemoetkoming in de kosten voor thuiswerkfaciliteiten.Als je eerst nog wil kijken of het werk en de omgeving iets voor je is, kunnen we ook in overleg met jouw huidige leidinggevende een detacheringsperiode overwegen.Na sluitingsdatum zal de vacaturetekst en de gegevens van de vacaturehouder online niet meer zichtbaar zijn. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, verzoeken wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.Meer over de functiegroep (Senior) AdviseurDoor het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.Meer informatie op Functiegebouw RijksoverheidMeer over jouw toekomstige afdelingOver het team Vergunningen:De afdeling Vergunningen groeit hard. Er is dan ook volop ruimte voor nieuwe ideeën en ontwikkelingen. De afdeling is gezamenlijk verantwoordelijk voor de afhandeling van ongeveer 250 vergunningsaanvragen op jaarbasis en het geven van zo’n 350 adviezen over (milieu en mijnbouw)vergunningen aan het ministerie van Economische Zaken en Klimaat en het behandelen van retributiebesluiten. Door een juiste en tijdige beoordeling van deze aanvragen en daarover te beslissen of te adviseren dragen we bij aan de veiligheid voor de mens en de bescherming van het milieu. Daarnaast zijn we een vraagbaak voor andere afdelingen rondom vergunningen en alle aspecten die daarin geregeld worden. We hebben twee coördinatoren die het advieswerk dagelijks aansturen. De adviseur decommissioning zal met beide coördinatoren werken.Staatstoezicht op de Mijnen (SodM)SodM maakt zich sterk voor de veiligheid van de mens en de bescherming van het milieu bij de energiewinning, het benutten van de ondergrond en bij transport en distributie van energie, nu en in de toekomst. Dit doet SodM door advies te geven over en toezicht te houden op de winning, opslag en transport van de delfstoffen olie, gas en zout, en ook aardwarmte en wind op zee. SodM zet zich ervoor in dat werknemers veilig en gezond hun werk kunnen doen en omwonenden en burgers zich veilig voelen.Daarnaast heeft SodM de taak om de minister van Economische Zaken en Klimaat gevraagd en ongevraagd te adviseren over delfstoffenwinning. SodM heeft daarvoor gespecialiseerde kennis in huis en een goed overzicht van de verschillende sectoren. SodM groeit momenteel naar ongeveer 140 medewerkers. De medewerkers zijn formeel in dienst van het ministerie van EZK maar voeren hun werk uit in naam van SodM.Het ministerie van Economische Zaken en Klimaat streeft ernaar een werkgever te zijn waar iedere medewerker, ongeacht leeftijd, sekse, geaardheid, etnische afkomst en arbeidsbeperking, voor wil werken. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever

Lees hier meer…

Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.

Deel deze vacature: