Casemanager in Den Haag – CSU Cleaning Services – Den Haag

CSU Cleaning Services

Aan de slag bij CSU

Locatie: Den Haag 
Uren: 24 uur per week

Casemanager verzuim met kennis van zaken

Jouw caseload is jou compleet helder, als Casemanager verzuim ken je je dossiers van binnen en van buiten. Medewerkers die gezond terugkeren op de werkvloer, dat is jouw doel! En jij bent zo’n Casemanager met extra aandacht voor preventie, want het spreekwoord luidt niet voor niets: beter voorkomen dan genezen.

Dit is wat je gaat doen als Casemanager verzuim

  • Jij zit om 8 uur klaar, want voor 9 uur komen de ziekmeldingen binnen van schoonmaakmedewerkers. Ervaar je weerstand bij het maken van afspraken, dan breek jij daar subtiel doorheen.
  • Ziekmeldingen aannemen, afspraken maken met medewerkers, plannen maken met rayonmanagers en dit alles tot in de puntjes invoeren in het systeem. Dossiers van jou zijn altijd op orde.
  • De agenda van de bedrijfsarts staat open voor CSU. Jij plant dan ook zelf de afspraken en geeft deze een duidelijke vraagstelling mee. Voor de volledigheid heb je voorafgaand aan het spreekuur nog telefonisch overleg met arts en Districtsmanager. De uiteindelijke terugkoppeling wordt doorgesproken en het rapport stuur je naar de Rayonmanager.
  • Als het gaat om verzuim kent iedereen binnen jouw districtsteam de do’s en don’ts vanuit CSU-beleid en wet- en regelgeving. Daar zit jij als Casemanager dan ook bovenop. Dagelijks check jij het verzuimoverzicht en neem je de dossiers door met leidinggevenden. Hoe gaat het met de re-integratie?
  • Verzuim mag dan geld kosten, jouw advies over de te nemen vervolgstappen is goud waard. Kort, krachtig en altijd stevig onderbouwd.
  • Lang verzuim voorkomen door de juiste interventies aan de voorkant. Door zichtbaar te zijn in het district, kun je al in een vroeg stadium bijsturen. Denk aan stress door financiën, beginnende rugklachten …

Voor de beste mensen

Werken bij CSU vergroot je wereld, want wij komen overal. Bovendien geloven we in blijvend leren en ontwikkelen. Daarom investeren we in opleidingen, maar ook in innovaties.

En CSU mag dan wel groot zijn, we zijn niet star. Onze manier van werken blijft laagdrempelig. Los van functie zijn we namelijk allemaal gewoon collega’s, die elkaar met respect behandelen. Collega’s die verder kijken dan hun eigen schone werk en bereid zijn ook de ander te helpen.

Jij als Casemanager verzuim

  • Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en kennis van Wet Verbetering Poortwachter.
  • Het verhaal van een ander is veilig bij jou; transparant als jij bent, deel je alleen de info zoals besproken.
  • Krijg je er telefonisch niets uit, maar vang je wel signalen op dat er meer aan de hand is, dan nodig je de medewerker zelf uit. Jouw fingerspitzengefühl laat je nooit in de steek.
  • Resultaat zie je graag, in goede cijfers en in teruggekeerde medewerkers.
  • Je bijt je vast in dossiers, en onderhoudt goed contact met het hele spectrum, zowel binnen je district als buiten de organisatie.
  • Jij past je aan: aan de situatie en aan de persoon tegenover je. Terwijl je ondertussen haarfijn weet hoe je kunt sturen.

Dit krijg je als Casemanager verzuim

  • Verdien tussen de 2653 euro en 4081 euro per maand op basis van een fulltimecontract. Krijg ook 8% vakantiegeld, een waarderingstantième tot 6% én een keuzebudget.
  • Alle vrijheid binnen onze richtlijnen en een toolbox vol met mogelijkheden. Bij CSU geloven we in ‘fris in je werk’ en daar hebben we van alles aan opgehangen. Budgetcoach, fysio op afstand, mantelzorgcoach, vertrouwenspersoon, fietsplan, hulp bij de overgang …
  • Gratis sporten bij

    Sportcity

    tot 31 december 2023;

  • Thuiswerken vinden wij heel logisch. Daar hoort natuurlijk de inrichting van een fijne thuiswerkplek bij. Krijg je van ons.
  • Werk je fulltime, vier je 26 dagen per jaar vakantie en krijg je 6 atv-dagen.
  • Voor later wacht je een prima pensioen bij Stichting Bedrijfstakpensioenfonds voor het Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf.
  • Je maakt deel uit van twee topteams. Team 1 bestaat uit je verzuimcollega’s, waaronder je collega-Casemanagers. Team 2 bestaat uit je districtscollega’s. Concreet: in de organisatie val je onder de HR-manager en werk je voor de Districtsmanager. 
  • Kennis, trends en nieuwe regelgeving, jij wordt volledig op de hoogte gehouden.
  • Hebben we al gezegd dat we van feestjes houden? Die vieren we namelijk ook met regelmaat.

Medewerkers maken het verschil

CSU is een van de grootste schoonmaakbedrijven in Nederland. Bij ons werk je met 16.000 trotse collega’s. Onze collega’s zijn de ‘beste mensen’ en daar kun jij onderdeel van zijn. Samen met jou kunnen wij een betere schoonmaakservice bieden aan onze opdrachtgevers. Wij geloven in het samenbrengen van werknemers met diverse achtergronden. Of het nu gaat om leeftijd, geslacht, geloof, seksuele geaardheid, culturele achtergrond of opleiding: iedereen is welkom als klant of medewerker. Samen zijn wij al meer dan 50 jaar scherp op schoon.

Aan het werk

We maken graag kennis met je. Toch nog een vraag? Of wil je contact met een Casemanager? Laat het weten aan Eveline Buskermolen, Tactisch Recruiter, via 06 51843500 of via

[email protected]

#CSUKantoor

Lees hier meer…

Om op deze vacature te solliciteren bezoek je nl.whatjobs.com.

Deel deze vacature: